Rigueur
Chaque livrable est pensé, structuré et documenté. Nous ne livrons pas vite. Nous livrons juste. La rigueur est notre signature.
Notre histoire
L'organisation comme philosophie. La performance comme résultat.
Derrière IDEMBOXES, une conviction forgée sur le terrain : sans système clair, aucune ambition ne tient. Voici l'histoire de cette conviction devenue entreprise.
Fondatrice & DG
Dame Konan Marcelle
Architecte organisationnelle & digitale
- 5+
- Ans terrain
- 3
- Entreprises
- 2
- Pays
La structuration et l'organisation ne sont pas des contraintes — ce sont les véritables leviers de la performance.
La fondatrice
De collaboratrice à architecte de systèmes.
Tout a commencé sur le terrain, aux côtés de DG d'entreprises internationales. Pendant 5 ans, elle a tout géré. C'est dans cette pression du multitâche qu'elle a forgé sa conviction : sans organisation, aucune mission ne tient.
« Je suis Marcelle Konan, architecte organisationnelle, leader de transformation et partenaire stratégique des dirigeants qui veulent remettre de l'ordre dans leur croissance. »
Basée entre la Côte d'Ivoire, l'Afrique de l'Ouest et des environnements internationaux, elle évolue au cœur des enjeux de structuration, gouvernance administrative, pilotage stratégique et transformation digitale utile.
Son parcours est nourri par une expérience réelle du terrain : de salariée à directrice de plusieurs structures multidimensionnelles — GKAM SARL, Emicar SRL, idem-food — jusqu'à la création d'IDEMBOXES.
- Quand un dirigeant doit structurer sa gouvernance, c'est vers moi qu'on se tourne.
- Quand une idée doit être transformée en système clair, fluide et pilotable, j'interviens.
- Quand il faut créer des dashboards de direction et un cadre de pilotage lisible, je suis dans mon élément.
Expertises
- Transformation organisationnelle
- Gouvernance administrative
- IA & digital
- Accompagnement dirigeants
- Structuration d'entreprise
Parcours
Un parcours de terrain. Une expertise construite étape par étape.
De l'improvisation au système. De salariée à fondatrice. Chaque étape a nourri la conviction qui est aujourd'hui au cœur d'IDEMBOXES.
- 2018–2020
Début du parcours
Terrain aux côtés de DG internationaux
Gestion multitâche, coordination administrative, pilotage d'opérations complexes. C'est ici que naît la conviction : l'organisation est le premier levier de performance.
- 2020
Fondation · Italie
Création de GKAM SARL & IDEMFOOD
Premières structures fondées. Première confrontation avec les exigences de la direction multi-entités. L'organisation cesse d'être un confort — elle devient une nécessité de survie.
- 2021
Formation & expertise
Formation en programmation web · ITS Milano
Intégration de la dimension digitale à l'expertise organisationnelle. La transformation numérique devient un pilier de la méthode IDEMBOXES.
- 2022
Formation · France
Bachelor international en administration des affaires — ESC Clermont
Une formation qui ancre la vision stratégique et la rigueur managériale au cœur de la méthode IDEMBOXES. C'est également l'année de la fondation officielle d'IDEMBOXES.
- 2022–2024
Fondation IDEMBOXES · Italie
Création officielle d'IDEMBOXES SARL
IDEMBOXES se positionne comme cabinet de formation et de conseil en structuration organisationnelle et transformation digitale.
- 2025
Implantation · Côte d'Ivoire
Retour sur le continent · Bouaké
IDEMBOXES s'implante en Côte d'Ivoire avec une mission claire : apporter les standards de gouvernance internationale aux organisations, en les adaptant à leur réalité terrain.
- Aujourd'hui
Vision & expansion
QG du Dirigeant Moderne · SaaS en développement
IDEMBOXES intervient en Afrique de l'Ouest et en Europe. Le QG du Dirigeant Moderne est en cours de développement — une application qui évoluera vers un ERP/SaaS déployable à grande échelle.
Ce en quoi nous croyons
Quatre valeurs. Une philosophie de travail.
Autonomie
Notre objectif n'est pas de créer une dépendance. C'est de vous rendre autonome. Nous construisons des systèmes qui fonctionnent sans nous.
Ancrage
Nous connaissons la réalité de nos clients de l'intérieur. Nos solutions sont conçues pour elle — pas importées d'ailleurs sans adaptation.
Impact
Nous mesurons notre succès à celui de nos clients. Leur performance est notre référence. L'impact est la seule métrique qui compte.
L'équipe
Les architectes derrière les systèmes.
Une équipe compacte, complémentaire et engagée. Chacun est expert dans son domaine. Ensemble, nous construisons des organisations qui performent.
Dame Konan Marcelle
Fondatrice & DG · Architecte organisationnelle
Stratège en gouvernance organisationnelle et transformation digitale. 5+ ans de terrain. Fondatrice de 3 entreprises entre l'Afrique et l'Europe.
Akissi Opportune
Assistante & conseillère stratégique
Bras droit opérationnel de la fondatrice. Coordination des missions, suivi des clients et interface stratégique au quotidien.
Diao Boure
Technicien logiciel · Dev & intégration
Responsable du développement des outils digitaux IDEMBOXES, dont le QG du Dirigeant Moderne. Stack React JS + Laravel.
Alexandre Chigolo
Technicien logiciel · Dev & intégration
Responsable du développement des outils digitaux IDEMBOXES, dont le QG du Dirigeant Moderne. Stack React JS + Laravel.
Notre mission
Faire émerger une nouvelle génération de dirigeants structurés.
Capables de piloter avec sérénité, lucidité et impact. IDEMBOXES œuvre pour que chaque organisation dispose des fondations solides pour réaliser son ambition.
Le mantra IDEMBOXES
Le désordre t'éloigne de ta vision, consomme ton énergie et te fait perdre du temps. L'ordre, lui, te guide avec certitude et sérénité.
Discipline
La constance dans l'effort, la rigueur dans l'exécution. Sans discipline, aucun système ne tient dans la durée.
Excellence
Pas la perfection — mais l'engagement permanent de livrer le meilleur niveau possible à chaque mission.
Impact social
Au-delà des entreprises, une vision humaine forte : aider les femmes et les jeunes à grandir avec sérénité, organisation et stabilité.
Travaillons ensemble
Construisons votre système.
Chaque grande organisation commence par une conversation. Décrivez-nous vos défis, vos ambitions — et nous vous proposons une première piste dès notre échange.